Desde el GAPP llevaremos adelante el 2° encuentro del Grupo de Trabajo de RRHH y Gestión del Talento, un espacio que continúa consolidándose como ámbito de intercambio y aprendizaje entre las empresas socias, abordando desafíos clave para la gestión de personas en la industria.
En esta oportunidad, el foco estará puesto en la gestión del clima organizacional, entendido no solo como un concepto teórico, sino como una herramienta concreta para fortalecer el compromiso, la productividad y la fidelización de los equipos, especialmente en entornos operativos de alta exigencia como los de Oil & Gas y energía.
Durante la jornada se trabajará sobre cómo medir e interpretar el clima organizacional con herramientas prácticas, evitando sesgos en la lectura de resultados y enfocándose en la toma de decisiones concretas. Asimismo, se abordará el rol clave del liderazgo en la construcción de entornos de trabajo saludables y en la implementación de acciones que impacten directamente en los resultados del negocio.
El encuentro estará liderado por Damián Dibenedetto, sociólogo (UBA), Magíster en Recursos Humanos (UADE) y especialista en People Analytics (ITBA), quien cuenta con más de 20 años de experiencia en gestión de talento y transformación organizacional. Actualmente se desempeña como Gerente de Cultura y Talento en Ford Simone y es docente en diversas universidades.
A través de casos reales y dinámicas aplicadas, los participantes podrán compartir experiencias, identificar desafíos comunes y llevarse herramientas accionables para implementar en sus propias organizaciones.
Desde el GAPP seguimos impulsando estos espacios de trabajo colaborativo, convencidos de que el desarrollo del capital humano es un pilar fundamental para la competitividad de nuestras PyMEs industriales.
Sumate al GAPP y participá de todos nuestros grupos de trabajo para le intercambio de problemáticas PyME Industrial. Escribinos: info@gapp-oil.com.ar
